Recruit
採用情報
私たちが大切にしているのは、技術や学力ではなく『人物』です。
人間を「木」に例えて言うならば、目に見える枝や葉は技術や知識、資格など。
そして目に見えない根っこの部分、それが人格です。
根っこは栄養を吸収し、木全体を支え、葉を茂らせる重要な役割を果たしています。
ですから、そういった“根っこのしっかりした”人物と共に働いていきたいと願っています。
また、皆さんは自分が「どんなふうに生きたいか」を考えたことはありますか？
「何が欲しいか」ではなく、生き方そのものを考え、自分を磨いてほしいと思います。
一度しかない人生。
ぜひ私たちと共に「どんなふうに生きたいか」を考え、それを実現していきましょう。
あなたが出会いたいと願っている会社も、あなたに出会いたいと思っています。
Message
入社を検討されているあなたへ
Interview
社員インタビュー
Personnel System
人事制度のご紹介
Career Support
キャリアサポート
Data
数字で見るビジョンクリエイト
年代別構成比
Requirements
募集要項
募集職種
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アプリケーション・エンジニア
-
システムエンジニア、プログラマ、組込み系エンジニア
-
サーバーエンジニア、ネットワークエンジニア
-
テクニカルサポート、ヘルプデスク
休日・休暇
年間休日数：122日
毎週土・日曜日、祝祭日
リフレッシュ休暇（3日間）
年末年始（12/30～1/4）
有給休暇は入社後の3ヶ月経過後に5日付与、6ヶ月経過後に5日を加算します。
※ただし、9月の第一土曜日（事業計画発表会）は出勤となります。
諸手当
職責手当…管理職に支給されます。
住宅手当…住宅費補助の目的で支給されます。
家族手当…配偶者以外の扶養者数に応じて支給されます。
超過手当…幹部職を除く社員を対象に所定労働時間を超えた場合に支給されます。
通勤手当…自宅と就業場所間の通勤費で上限5万円が支給されます。
福利厚生
社会保険（健康・厚生年金・雇用・労災）
各種制度（退職金・慶弔金・災害見舞金・社員表彰など）
・資格取得制度
取得合格一時金と受験料支援
・学習環境の提供
外部のオンライン研修サービスを無料で利用可能
勤務時間
9:00～18:00（昼休み1時間）
昇給・賞与
昇給/年1回
賞与/年2回
応募方法
STEP2
履歴書の準備（必須）
写真添付履歴書を作成して下さい。
STEP3
職歴書の準備（必須）
職歴（アルバイト歴も同じ）がある方は作成して下さい。より具体的に書いていただきますと、書類選考がスムーズになります。
STEP4
自己アピールの作成（任意）
自分自身について、あるいは仕事の経歴について自己アピールが出来ます。ご自由にお書きください。
当社へ到着次第、直ちに書類選考を行い、その結果を応募者へお知らせ致します。
面接に至る方は、その時に日時等を調整させて頂きます。
※送付して頂きました書類は一切お返し致しませんので、予めご了承下さい。
